mardi 29 novembre 2022

Villes vers l’équité

Chapitre : Culture et société

Par : Métropole de Lyon - Ville de Montréal

Maison du Développement Durable Montréal 

Villes vers l’équité

Lyon et Montréal ont décidé de reconnaître le rôle transformateur des municipalités et des métropoles en matière d’équité et de lutte contre les discriminations. Les villes se transforment d’abord grâce à une analyse des enjeux internes. Une administration se doit d’être représentative et inclusive dans ses pratiques organisationnelles, sa gouvernance, sa capacité à promouvoir des milieux de travail sains et inclusifs. Les villes s’ajustent ensuite grâce à un service public exempt de discriminations et de racisme où la nécessité de penser les services publics est en lien avec les réalités sociodémographiques des villes. De la sécurité publique, à la lutte contre les discriminations LGBTQphobes ou les inégalités de genre, comment les municipalités et les métropoles assurent une plus grande prise en compte de la question de la diversité, de l’équité et de l’inclusion.

Programme

Villes vers l’équité

08:45 : Ouverture : regards croisés Ville de Montréal et Métropole de Lyon

  • Michèle Picard, Vice-Présidente de la Métropole de Lyon à la Lutte contre les discriminations et à l’Égalité femmes-hommes – (en visio)
  • Josefina Bianco, Conseillère de la Ville de Montréal

09:15 : Introduction de l’événement 

09:30 : La lutte contre les discriminations et le racisme en France et au Québec: quelles assises légales et juridiques ?  

  • Myrlande Pierre, Vice-présidente, responsable du mandat Charte à la Commission des droits de la personne et des droits de la jeunesse du Québec
  • Virginie Vasseur, Chargée de mission Discrimination et Accès aux droits au sein du pôle Auvergne Rhône-Alpes du Défenseur des droits 

L’équité, la diversité et l’inclusion dans les pratiques internes des administrations municipales et métropolitaines 

10:00 : Être un employeur exemplaire en matière d’équité, diversité et inclusion : stratégies pour l’équité à Lyon et Montréal 

  • Zemorda Khelifi, Vice-présidente de la Métropole de Lyon aux Ressources humaines 
  • Bochra Manaï, Commissaire à la lutte au racisme et aux discriminations systémiques  
  • Geneviève Beauregard, Directrice Service des ressources humaines 

10:45 : Pause

11:00 : L’EDI dans les Ressources Humaines : vision et initiatives lyonnaises et montréalaises 

  • Nathalie Roy, cheffe de division pour la division Diversité, équité, inclusion et Respect de la personne 
  • Alexandra Frève, Conseillère principale en gestion des talents et responsable de la stratégie 
  • Isabelle Chabot, Présidente de la CFPM 
  • Mathilde Blanc, Conseillère CFPM 
  • Hervé Diaite, Responsable de la promotion de la diversité et de la lutte contre les discriminations à la Métropole de Lyon 
  • Christine Chabrier, Responsable Handicap à la Métropole de Lyon – (en visio)

11:45 : La voie de l’EDI à la Ville de Montréal, comités et démarches collectives entre défis et opportunités 

  • Marion Angély, Cheffe de division Ressources Humaines, Arrondissement de Ville-Marie 
  • Julie Jodoin, Directrice Espace pour la Vie 
  • Rose-Andrée Hubbard, Conseillère en charge du Module EDI, Service de police de la Ville de Montréal 

12:15 : Pause dîner 

L’équité, la diversité et l’inclusion dans l’action publique des administrations municipales et métropolitaines 

13:15 : Initiatives montréalaises en matière de sécurité publique et urbaine sans discriminations 

  • Dammya Loiseau, Superviseure Centrale 911, Service de police de la Ville de Montréal 
  • Nadia Bastien, Directrice Service de la Diversité et de l’Inclusion sociale 
  • Eric Soumpholphakdy, Inspecteur Division prévention et sécurité urbaine Service de police de la Ville de Montréal 
  • François Harrisson-Gaudreau, Inspecteur Chef de quartier, PDQ 38 – Arrondissement Plateau-Mont-Royal 

14:15 : Regard de chercheure : Sécurité publique et discriminations, Montréal et Lyon 

  • Anaïk Purenne, Chargée de recherche à l’Université de Lyon/ENTPE (UMR CNRS 5600 Environnement Ville Société) 

14:45 : Pause

15:00 : Prise en compte du genre dans l’action publique : budget sensible au genre et ADS+ 

  • Audrey Hénocque, Adjointe au Maire de Lyon aux Finances et à la Commande publique – (en visio)
  • Marie-Josée Meilleur, Cheffe de division – Équité et lutte contre les discriminations, Service de la diversité et de l’inclusion sociale

15:45 : Lutter contre les discriminations vécues par les communautés LGBTQ2+ 

  • Claire Lamberti, Co-Présidente du Centre LGBTI+ Lyon 
  • Laurane Beyle, Chargée de mission Lutte contre les discriminations à la Métropole de Lyon 

16:15 : Villes et Métropoles équitables : le citoyen au coeur des transformations locales 

  • Nadine Mailloux, Ombudsman de Montréal
  • Virginie Vasseur, Chargée de mission Discrimination et Accès aux droits au sein du pôle Auvergne Rhône-Alpes du Défenseur des droits 

16:45 : Penser les pratiques municipales inclusives

  • Neal Santamaria, Fondation Canadienne des relations raciales

16:55 : Clôture du colloque 

Intervenants

Anaïk Purenne

Anaïk Purenne

Chargée de recherche

Université de Lyon/ENTPE (UMR CNRS 5600 Environnement Ville Société)

Nadine Mailloux

Nadine Mailloux

Ombudsman

de Montréal

Nathalie Roy

Nathalie Roy

Cheffe de division pour la division Diversité, équité, inclusion et Respect de la personne

Ville de Montréal

diaite

Hervé Diaité

Responsable de la promotion de la diversité et de la lutte contre les discriminations

Métropole de Lyon

chabrier

Christine Chabrier

Responsable Handicap

Métropole de Lyon

beyle

Laurane Beyle

Chargée de mission Lutte contre les discriminations

Métropole de Lyon

audrey

Audrey Hénocque

Adjointe au Maire de Lyon aux Finances et à la Commande publique

Ville de Lyon

Virginie_VASSEUR

Virginie Vasseur

Chargée de mission Discrimination et Accès aux droits

Pôle Auvergne Rhône-Alpes du Défenseur des droits

lamberti

Claire Lamberti

Co-Présidente

Centre LGBTI+ Lyon

Zemorda_KHELIFI

Zemorda Khelifi

Vice-présidente aux Ressources humaines

Métropole de Lyon

Michele Picard

Michèle Picard

Vice-présidente déléguée à la Lutte contre les discriminations et à l'Égalité femmes-hommes

Métropole de Lyon